5. Методы сбора и обработки информации
Реализуется адресная модель повышения квалификации руководящих работников муниципальных образовательных организаций, которая предусматривает возможность выбора программ обучения, исходя из потребностей работника и образовательной организации.
В целях качества оценки управленческой деятельности проводится аттестация руководителей образовательных организаций на подтверждение соответствия занимаемой должности на основе его профессиональной деятельности.
Положение о порядке формирования и использования резерва управленческих кадров муниципального района Бакалинский район Республики Башкортостан резерва.СКАЧАТЬ
Постановление от 04 сентября 2012 года №1227 «О формировании и использовании резерва управленческих кадров муниципального района Бакалинский район Республики Башкортостан»СКАЧАТЬ
Постановление от 22 июля 2021 года №306 «О внесении изменений в состав комиссии по формированию резерва управленческих кадров муниципального района Бакалинский район Республики Башкортостан»СКАЧАТЬ
Постановление от 16 июля 2018 года № 661 «Об утверждении Положений о проведении конкурса на замещение вакантной должности руководителя и аттестации руководителей муниципальных учреждений муниципального района Бакалинский район Республики Башкортостан»СКАЧАТЬ
Постановление от 26 ноября 2019 года «Об утверждении состава комиссии по аттестации руководителей образовательных учреждений муниципального района Бакалинский район Республики Башкортостан»СКАЧАТЬ
Постановление от 22 июля 2021 года №307 « О внесении изменений в состав комиссии по аттестации руководителей образовательных руководителей образовательных учреждений муниципального района Бакалинский район Республики Башкортостан»СКАЧАТЬ
Приказ «Об утверждении показателей критериев оценки эффективности деятельности руководителей» №243 от 30 декабря 2020 годаСКАЧАТЬ
Постановление об утверждении персонально повышающих коэффициентов директоров общеобразовательных учреждений ,заведующих дошкольными образовательными учреждениями МР Бакалинский район Республики Башкортостан от 14 октября 2016 года № 616. СКАЧАТЬ
В целях устранения дефицита управленческих кадров в районе создана система кадрового резерва руководителей образовательных организаций. Кадровый резерв формируется на основе конкурсного отбора (конкурса).
Протокол по аттестации руководителей от 27 декабря 2019
Протокол по аттестации руководителей от 8 октября 2020
- Сайты образовательных организаций
- Система образования
- Методическая служба
- ФГОС
- ЕГЭ
- ОГЭ
- Система оценки качества подготовки обучающихся
- ВсОШ
- Всероссийская олимпиада школьников в 2022-2023 учебном году
- Всероссийская олимпиада школьников в 2021-2022 учебном году
- Всероссийская олимпиада школьников в 2020-2021 учебном году
- Всероссийская олимпиада школьников в 2019-2020 учебном году
- Всероссийская олимпиада школьников 2018-2019
- Всероссийская олимпиада школьников в 2017-2018 учебном году
- Всероссийская олимпиада школьников в 2016-2017 учебном году
- Региональные проекты
- Точка роста
- Бакалинская интеллектуальная школа
- МЕНЮ Горячее питание ссылки по образовательным организациям
- Организация питания
- Дошкольное образование
- Прием в первый класс
- Школьные библиотеки
- Нормативно-правовые акты
- Административные регламенты предоставления муниципальных услуг
- Регламенты по предоставлению муниципальных услуг
- Положение о создании, реорганизации, ликвидации
- Положения о получении,устройства,организации учебного процесса
- Контрактная система в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд
- Документы правительства РБ.
- Конкурсы
- Год башкирского языка
- Учитель года
- НОКО
- Детский отдых и оздоровление
- ГТО
- Антикоррупционная деятельность
- Дистанционное обучение
- Противодействие терроризму
- Безопасность
- Аттестация пед. работников
- Дополнительное образование
- Форум
- Вакансии-2021
- Фото галерея
- Написать нам
- Аналитический отчет
- Муниципальные механизмы управления качеством образования
- 1. Система оценки качества подготовки обучающихся
- 2. Система работы со школами с низкими результатами обучения и/или школами, функционирующими в неблагоприятных социальных условиях
- 3. Система выявления, поддержки и развития способностей и талантов у детей и молодежи
- 4. Система работы по самоопределению и профессиональной ориентации обучающихся
- 5. Система мониторинга эффективности руководителей образовательных организаций
- 6. Система обеспечения профессионального развития педагогических работников
- 7. Система организации воспитания и социализации обучающихся
- 8. Система мониторинга качества дошкольного образования
- ВЕБ-ФОРМА Роскомнадзора для подачи сведений о наличии на страницах сайтов в сети «Интернет» информации, причиняющей вред здоровью и (или) развитию детей
- День башкирского языка-2021
- Работа по здоровьесбережению.
- Детский телефон доверия
- Функциональная грамотность
- Итоговое сочинение (изложение) 2022/2023